POCZĄTKI PRACY, PIERWSZE DOŚWIADCZENIA

Ja kiedyś też pracowałam na podobnych zasadach - telemarketing, obłuda i traktowanie ludzi jak maszyny. Jednak mimo wszystko, z perspektywy czasu widzę, że ta praca bardzo wiele mnie nauczyła. Pozwoliła poznać samą siebie, nauczyła zdyscyplinowania i cierpliwości.
Nie, nie każda praca wygląda tak samo. Nie wszyscy ludzie będą Cię traktować jak robota. Z własnego doświadczenia jednak wiem, że  żeby mieć fajną pracę, to albo trzeba się za nią nachodzić, albo mieć farta, albo metodą prób i błędów próbować większości co się nawinie. Dlatego nie nastawiaj się, że od razu po studiach znajdziesz to czego szukasz. Oczywiście tak się zdarza i bardzo Ci tego życzę, ale myślę, że lepiej podchodzić mniej optymistycznie, a potem się miło rozczarować. Najważniejsze to się nie zniechęcać!

zależy czy mówimy o traktowaniu ludzi jak maszyny (nie w każdej firmie tak jest) czy o fałszu i obłudzie (każda firma). Polityka jest w każdej firmie, czy jest malutka, czy jest to korporacja- bez różnicy. Po prostu albo bardziej cie to dotknie albo nie. Pracowałam w małej firmie, gdzie tego nie odczuwałam (nie wiedziałam co się dzieje) .Teraz też pracuję w niewielkiej organizacji i niestety wiem o wszystkich zagrywkach. Politykowanie wykańcza- po 4 miesiącach czuję sie tak zniesmaczona, że niestety będę szukać gdzie indziej pracy -pomimo, że zagrywki nie dotyczą mnie osobiście, aczkolwiek odbijaja się trochę na tym co się dzieje w moim dziale. W ogromnej korporacji oczywiście też to jest, ale mam wrażenie, że tam nie będę miała wiedzy o wszystkim co sie dzieje -co jest zdrowsze psychicznie.
Niestety - this is life. Life is brutal.

Czuję sie wykończona, jedyna możliwościa wydaje mi się założenie własnej działalności.
Chyba, że znajdziesz idealną firmę -wtedy poproszę o namiary.

Ewel z tym się zgodzę, że w każdej jednej firmie jest polityka jak też fałsz i obłuda, różni się tylko natężenie tych elementów. Albo są podsycone do granic możliwości i wyłażą z każdego kąta albo na tyle subtelne, że da się żyć. Chyba wszyscy się zgodzimy, że w pracy nie szuka się przyjaciół.

Ciężko jest znaleść taką idealną firmę. Ja pracuję w takiej, w której nie liczą się umiejętności, charakter a to, kto z Twojej rodziny tu pracował i ile tutaj pracujesz. A młode osoby się gnębi. Masakra jakaś. Pracuję tutaj już 5 lat. Z jednej strony jest fajnie, bo mam możliwość kształcenia się (dzięki firmie zrobiłam 2 podyplomówki i 2 porządne kursy), praca od 7 do 15, ale atmosfera bywa nieciekawa i zarobki mogłyby być większe. Jednak w sumie nie powinnam aż tak bardzo narzekać, bo są gorsze warunki. Ale mimo wszystko na własnej skórze się przekonałam, że :koleżanki" potrafią być obłudne, bezwzględne i wredne. Dlatego przyjaciół mam poza firmą.

Wyślij CV, pójdź na spotkanie. Jeśli po spotkaniu nadal nie będzie dla Ciebie jasne na czym polega praca, zaoferują Ci możliwość bardzo szybkiego awansu i od razu zaproszą Cie do drugiego etapu - daj sobie spokój - to pewnie akwizycja. Dwa razy już się w takie coś wkopałam. W drugim etapie wywieźli mnie na jakąś wioskę i kazali wkręcać biedne babcie w zawarcie umowy z tele2.

marta_t nie generalizuj, że każde ogłoszenie odnośnie promocji to akwizycja. Sama szukałam koordynatora ds. szkoleń i rozwoju i chodziło o najnormalniejszą w świecie pracę stacjonarną, owszem związaną ze sprzedażą, ale bardziej pod kątem pozyskiwania firm zainteresowanych szkoleniami dofinansowanymi przez UE.
Zaś działy promocji - jeśli jest to realne ogłoszenie, to chodzi o szukanie wszelkich źródeł, w których można promować działalność firmy. Jak też współpracę z tymi źródłami (gazety, strony www itp.)

powiedziałam, że odradziłabym a nie powiedziałam kategorycznego NIE, wyraziłam swoje zdanie a reszta niech robi z tym co chce.

Oj nie nawidze początków w pracy nie potrafię być wtedy sobą nie umiem tak trudno jest się zaklimatyzować lecz później jest naprawdę fajnie. Nie każda praca taka jest jak mówisz to wszystko zależy od ludzi którzy tworzą tam atmosfere