Jak to "szefowa" kradnie moje pieniądze - Netkobiety.pl

Według mnie to wygląda tak: pieniędzy,które Ci podbierali z prowizji nie wywalczysz,bo były nie udokumentowane i nie będziesz mogła udowodnić,że było ich więcej,ba nawet sama sobie kłopotów narobisz,bo nie był od nich odprowadzony podatek itp,a Ty świadoma tego je pobierałaś i nie zgłosiłaś do odpowiedniego urzędu.
A co do umowy,to stawiam na to,że nie dostaniesz na świadectwie adnotacji,że likwidują miejsce pracy,bo to umowa na czas określony i nie muszą tego robić.Ale jeżeli już napiszą coś takiego,to i tak masz wątłe szanse w sądzie,bo byli pracodawcy pewnie się wytłumaczą tym,że ta adnotacja była na Twoje życzenie i jeszcze Cię zjadą jako niesolidnego pracownika.

Takie jest moje zdanie,jeżeli jest ktoś,kto się lepiej orientuje w prawie pracy,to proszę o sprostowanie.

Małe sprostowanie- ekwiwalent za urlop wypoczynkowy należy się tylko wtedy- gdy rozwiązywana jest umowa o pracę- w innym wypadku jest to niemożliwe.Troszkę pomyliłaś pojęcia-  ponieważ  urlop zaległy z poprzedniego roku - należy zgodnie z kodeksem wybrać- ale w naturze do 31 marca roku następnego.Urlop jednak nie przepada- nawet gdy nie został z jakiś powodów nie wykorzystany.Jeśli został Ci  jakiś z 2008 roku i teraz masz bieżący - /pamiętaj jednak,że urlop należy się proporcjonalny do przepracowanych miesięcy w danym roku- czyli jeśli odchodzisz z dniem 31 maja- to  masz prawo do urlopu bieżącego za 5 miesięcy /plus ewentualnie urlop zaległy. I właśnie za tę łączną liczbę dni należy Ci się ekwiwalent.Jeśli podstawę Twojego  wynagrodzenia stanowi kwota 1450 zł- to ona będzie podstawą do naliczenia ekwiwalentu.

Danusi chodzi mi poprostu o to żeby ta głupia baba oddała mi kasę tą którą mi ukradła bo to jest nieuczciwe ja ciężko na te pieniądze pracowałm a ona sobie je przywłaszczyła i sobie na solarium za nie chodziła czy na obiadki do knajpy. A dlaczego ja mam jej to podarować? Zawsze mogę jej wystawić opinie i zarazem firmi w branży w której pracuje. Dla mnie 80zł co miesiąc to sporo a ona mi je poprostu ukradła.
Co do walki o to że jak kogoś zatrudnią na moje miejsce. Tak wiem że w wypowiedzeniu nie mam podanego powodu wypowiedzenia ale jeśli wpiszą mi ten powód na świadectwie pracy to chyba to też w jakiś sposób sie liczy? czy nie sądzicie że to też jest jakiś dowód?

Dziewczyny poprostu czuje się oszukana. Najśmieszniejsze jest to że wczesniej pracowałam w małych firmach i w jednej jaki pracodawca był chamski to był ale rozliczał się zawsze uczciwie a tu taka duża firma a oni mnie kroją na 80zł śmiech na sali!
A ponad to jak się zapytałam dlaczego mi te 80zł odbierają to mi wmówiła że za dużo dostaje kasy na konto i że jeszcze jest PZU a prawda taka że to już odbite.
W tym momencie to chodzi też o honor nie tylko o kase bo ta baba uznała mnie za aż tak głupia i stwierdziął że można mnie okradać bo i tak do tego nie dojde. Nie wiem kurde skąd się biora tak wredni ludzi bez honoru bez kszty uczciwości bez jakichkolwiek zasad! Świnia i tyle

no właśnie Danusin tak zamierzam zrobić. Opowiem w poniedziałek jak poszło

Dziekuje Danusiu za rady są naprawde bardzo cenne. Oczywiście najpierw pozbieram papiery a dopiero póje na rozmowę i rozliczenie. Mam nadzieje że obejdzie się bez większych drak jednak napewno nie odaruje jej tej kasy w prezencie bo tak sie nie robi żeby czyjeść cięzko zarobione pieniądze defraudować.
Obłuda, chciwość i zero jakichkolwiek zasad

Może postraszyć babsztyla,że zmobilizuje wszystkie zwolnione dziewczyny i oświadczą tam gdzie trzeba jak to z pensją było.To taki bleff - ale może się uda.
Przy ekwiwalencie pamiętaj,że podlega on ozusowaniu i podatkowi oraz ubezpiecz zdrowotnemu - ponieważ jest to Twój dochód.. Brutto powinni Ci wyliczyć tak: nie wiem  za ile dni Ci się należy - ale : 1450: 21,08 -/to jest współczynnik urlopowy  2009 rok i nawet jeżeli urlop dotyczy roku poprzedniego- to skoro liczą Ci ekwiwalent w 2009 roku- to wskaźnik ten obowiązuje za urlop zaległy też- akurat nie ma to znaczenia  jeśli chodzi o urlop z 2008 roku- bo wskaźnik był taki sam - ale np. w 2007 roku- wynosił 21  - czyli było by to istotne/ = 68,79 - za jeden dzień : 8= 8,60 - za jedną godzinę x liczba godzin przysługującego urlopu- i w ten sposób masz wyliczony ekwiwalent brutto.

Jak znam życie- to szef o wszystkim wie- tylko może udawać Greka.Nie narobią sobie kłopotów - jesli rzeczywiście zmobilizują razem swoje siły.Kobitka jak  trochę się postracha- to dobrze to zrobi  może chociaż dla innych- bo ostudzi zapędy pani mądralińskiej co to czuje się jak we własnym folwarku i "rąbie"  na kasie pracowników.Siedź w kącie znajdą cię- to jest powiedzenie nie na te czasy.Trzeba walczyć o swoje-  a jeśli się nie uda- to chociaż próbować.

Babeczka a ja uważam że jednak warto zawalczyć o swoje. Ja na te pieniądze sobie zapracowałam ciężko i mimo że nie są wielkie to mi się należą jak psu buda! a do tego jeszcze jest kwestia tata że chhodzi o honor nie tylko o pieniądze o to jak ta baba mnie potraktowała. I to że może powiedzieć że kryzys itp to hola hola nie może tak powiedzieć bo już mi powiedziała że tą kase odbija mi bo za dużo mi przelewa na konto i dlatego że mam pzu a po wszytkich wyliczeniach wychodzi że na konto wpływa poprawna kwota i obnizona juz o pzu.
A co do tego że prowizja nieudokumentowana. Firma jest duża a każdy w niej zarabia w granicach najniższej karjowej oczywiście na papierku nie zależnie od tego czy to montażystaktóry jedzie na drugi koniec Polski czy to handlowiec który 3 razy jedzioe na pomiar czy osoba na punkcie. Czy sądzice że sądy w Polsce są na tyle głupie żeby w to uwierzyć? wszyscy tam jada na nieudokumentowanej prowizji i jest to łatwo udowodnić a świadków na to jest mnóstwo. Po za tym nie może się wyprzeć co do mojej prowizji bo raz pyatłam o to inną osobe w firmi dlaczego mi tak odbili i ta osoba była zdziwiona więc mam świadka.
Ponad to myślę że o taką kasę ta głupia baba nie zechce żebym wyrobiła jej opinie złodziejki w branży wśród firm konkurencyjnych i wśród klientów tym bardziej że zamierzam zająć sie współppraca właśnie w tej branzy z innymi firmami.

A mam jeszcze jedno takie pytanie co do ekwiwalentu bo Danisiu piszesz że ekwiwalent jest obliczany w kwocie brutto a ja zapewne dostaje netto czyli ile procent mniej od brutto?

A Ty myślisz,że ta kobieta przy szefie,czy w sądzie powie to samo,co Tobie powiedziała? Masz bardzo niewielkie szanse na odzyskanie tych pieniędzy.Zastanów się też,czy ktoś z firmy pójdzie zeznawać,że macie większą prowizję(nie mówię o osobach zwolnionych,tylko nadal pracujących).Jedyną szansą jest to,że szef o tym nie wiedział i pieniądze faktycznie znikały z kasy firmy,bo jeżeli wiedział,to nie masz najmniejszych szans.Chociaż nie...jak znajdziesz świadka,to odzyskasz tą kasę,ale pewnie dostaniesz jakąś kare za to,że je pobierałaś przez długi czas nie zgłaszając w np.w Urzędzie Skarbowym.Szef też dostanie kare,o wiele wyższą i nakaz udokumentowania tych prowizji,a co za tym idzie,obniży je lub w ogóle zlikwiduje.Czyli zrobisz "przysługę" nadal pracującym tam ludziom.
To jest tylko takie moje gdybanie,bo istnieje też opcja,że nie będzie im się chciało po sądach ciągać i dla świętego spokoju Ci wypłacą tą kasę.

A co do sądów...Jeżeli masz na umowie minimalną krajową i godzisz się za te pieniądze pracować,to co ma sąd do tego? Sąd nie musi w to wierzyć,ale to już mogą być jego wyłącznie prywatne przemyślenia Jak by pracownik miał więcej na umowie,a dostawał mniej,wtedy sąd ma jakieś podstawy by ingerować.

Powstrzymaj się z chwaleniem tym,jak to walczyłaś o swoją kasę w przyszłej pracy,bo jak wszyscy wiemy,każda firma ma coś za uszami i mogą nie chcieć takiego "bojowego" pracownika i absolutnie nie opowiadaj o tej kobiecie,że jest złodziejką(dopóki nie udowodnisz jej winy),bo może Ci tak narobić za to koło pióra,że się zdziwisz.

Pewnie myślisz,że bronię tej baby,szefa itp. Nieprawda,ja porostu pracuję w dużej firmie,na takim stanowisku,że wiem jak to od wewnątrz wygląda i wierz mi rzadko się zdarza,żeby pracownik coś wywalczył,a łamanie regulaminu i prawa pracy jest nagminne.Po prostu jak przychodzi co do czego,to jest wszystko naprędce poprawiane,że żadnych dowodów nie ma.Dlatego skoro w tej sprawie nie ma dowodów,żadnego dokumentu,to ja bym sobie odpuściła i nie paliła za sobą mostów,bo życie jest przewrotne i kiedyś możesz być zmuszona znów tam pracować.

Masz całkowitą racje,to są Twoje ciężko zarobione pieniądze i masz prawo o nie walczyć.Wydaje mi się,że ja już za wiele widziałam i dlatego nie wierzę już w nasze prawo.Wiem że zawsze są wyjątki od reguły,ale niestety Polska,to nie amerykański film i u nas najbiedniejsi zawsze dostają po d....

Cóż...powodzenia życzę

W tym co pisze babeczka jest wiele racji - mnie przekonuje- by być rozważnym w rozmowach z byłym  pracodawcą.Twoje przypuszczenia - nie zawsze znaczą dowody- a bez nich -ciężka sprawa. Rzeczywiście - godząc się na pensję na umowę  niższą niż  faktycznie otrzymujesz - łamiesz prawo - i dostajesz kasę pod stołem- bez podatku. Walcząc o swoje-miej tego świadomość.

Kasiulka nie znam się na prawie pracy ani na przeliczeniach finansowych więc nic w tym kierunku ci nie doradzę ,ale masz absolutną słuszność,  że nie możesz tego tak zostawić .Porozmawiaj z szefową jeśli nie pomoże postrasz powiedz ,że rozpowiesz o tym wszystkim pracownikom w firmie , być może i nie odzyskasz swoich pieniędzy , ale niech babsko nie czuje się takie bezkarne.Powodzenia.

Kasiulka- głowa do góry!! Do piątku niedaleko- to tylko tydzień.Tylko trochę mnie dziwi,że kaskę na konto za maj już dostałaś- a tu masz czekać do 5-go.Ale spójrz na świadectwie- co jest napisane w kwestii urlopu?- myślę,że jest to ważne- szczególnie przed piątkiem.

coś mi nie pasuje- jak urlop wykorzystany 9dni? Mówiłaś,że masz z poprzedniego roku zaległy     - a 2 dni na poszukiwanie pracy - należą Ci się zgodnie z kodeksem pracy.Pewnie mylisz pojęcia.Pracownik ma prawo do urlopu w wymiarze rocznym albo 26 dni albo 20.Przy założeniu ,że masz prawo do 20 dni podzielić to na 12 = 1,66666 tyle Ci się należy  za jeden miesiąc.Przepracowałaś 5 miesięcy x 1,6666= 9 dni za urlop proporcjonalny z 2009 roku .Do tego zaległy 4 dni i 2 dni na poszukiwanie pracy= 15 dni- i za tyle powinnaś mieć naliczony ekwiwalent.Chyba,że coś napisałaś nie tak- ale masz do tego prawo- bo może w sprawach prawa pracy nie bardzo kumasz.Tylko sprawdź to dobrze przed piątkiem.

Haaaaaaaaa jeśli tak Kasiulka- to spoko. Byle Cię nie orżnęli

Ale mam nadzieję,że dałaś odczuć,że nie jesteś szarą gąską- i wykpić Jej  się nie uda - z tego co Ci się należy???

Kasiulka- trzymam kciuki na jutro- i powodzenia życzę.Napisz proszę jak sie skończyła ta historia. Pamiętaj - by zachować spokój- mimo tego,że tak dużo emocjonalnie  kosztuje Cię to wszystko.Opanowanie i rozwaga -mogą wiecej załatwić niż nerwy .

No i byłam na rozliczeniu. Dostałam 750zł netto za 15 dni urlopu oraz 600zł za zlecienia(4) ale od tego standardowo odjęto mi 80zł. Spytałam więc dlaczego mi odejmują jak powinnam dostać więcej bo na umowie mam 1450zł brutto więć ok 1080żl netto a ona mi na to że oni dali  tak nam wszytkim na umowach bo im jest latwiej liczyć a my mamy większe ubezpieczenie a umownie jest że każdy handlowiec i osoba na punkcie dostaje 1000zł netto stąd odbijanie 80zł co miesiąc.
No i suma sumarum wyszło na to że i tak  mi tych pieniędzy nie zwrócą no i lipa... jestem zła.

Masz racje Danusiu każde doświadczenie się przydaje poprostu na przyszłośc będę się lepiej pilnować.
Ale żal mi tego że ja pracuje a oni mnie rżną na kasę.
Dziękuje za wszelkie wsparcie

oj Babeczka Babeczka nie bez podstawnie bo normalną umowe miałam na 1450zł brutto czyli powinnam dostać 1081zł netto minus ubezpieczenie pzu 43zł i wychodziło w granicach 1037zł netto na konto i tyle na to konto dostawałam. Ale od prowizji ściągali mi 80zł.
I dziś jak sie o to upomniałam i powiedziałam że przeciż mi się należy 1081zł netto to mi powiedziała że handlowcy w ich firmie dostają 1000zł netto nie zależnie od tego ile mają na umowie czyli gdybym miała 2000zł na umowie to i tak by mi dali 1000zł netto i powiedziałą że dlatego odbijają mi 80zł. Ale to 80zł odbijają z prowizji bo wiedzą że im się nie należy i dlatego udowodnione na konto mają dobre wpływy a z pieniędzy zarobionych na prowizji ściągają. Ponad to to sa tylko jej słowa nie szefa równie dobrze mogę myśleć że to jej kolejna bajeczka tym bardziej że już nieraz klientów orżneła.
A po za tym dziś gdybym się nie upomniała o swoje dostalabym kase za jedno zlecenia a nie za 4 tak jak mi się należało bo przyszła i powiedziała że mam tylko jedno zlecenie po czym po sprawdzeniu okazało się że 4.

No ale dobrze Babeczka skoro tak uważasz że oskarżyłam niesłusznie biedną niewinną kobietę to ciekawa jestem czy gdyby ciebei ta biedna niewinna koobieta rżneła na kasę to czy tez byś tak mówiła że niczemu nie jest winna.
Wiesz jedno jest tylko przykre że ludzie którzy mają tyle kasy żałują biednemu człowiekowi 80zł miesięcznie, to 80zł które temu czlowiekowi się należało jak psu buda bo sobie na to zapracował. Ale zawsze od życia dostaje się to co się dało więc prędzej czy później i oni dostana to co sami z siebie dali.